Услуги

Демонстрационная сессия

Демонстрационная коучинговая сессия - метод обучения и передачи опыта.

 

Демонстрационная сессия позволяет формировать единое поле понимания процесса работы с клиентом, проявления и реализации в процессе коуч-сессии профессиональных компетенций. Так же для начинающих коучей, кроме наблюдения за работой более опытных коллег, демонстрационная сессия позволяет адаптироваться к формату супервизии, принимать профессиональные нормы, заложенные в стандарте профессии.

 

 

Супервизия

Супервизия практики коучинга Специалиста/Инструктора

 

Супервизия – это один из методов теоретического и практического повышения квалификации специалистов в области помогающих практик — коучинга, психологического консультирования, психотерапии, социальной работы и др.

 

Формат супервизии - профессиональное консультирование и анализ целесообразности и качества используемых практических инструментов, коуч-моделей и алгоритмов методов Института психологии творчества Павла Пискарёва.

 

 

Виды: индивидуальная и групповая

 

Супервизия – это процесс, во время которого супервизор и супервизируемый вместе разбирают кейс – историю работы с клиентом, опираясь на теорию Метамодерна и таблицу профессиональных компетенций МАНГО.

 

Супервизия позволяет специалистам акцентировать внимание на цели и направлении своей работы с клиентом, формировать системные подходы к стратегии и тактике работы с клиентом, а также осознавать свои профессиональные достижения и результаты, а так же определять зоны для дальнейшего профессионального роста.

 

 

Кто участвует в супервизии:

• Супервизор – профессиональный Ментор (Супервизор) Института психологии творчества.
• Супервизируемый – Специалист НейроГрафики, Инструктор НейроГрафики, Эстетический коуч, Аналитический коуч.
• Кейс – история работы с клиентом – рисунки (другие инструменты) клиента и описания работ – описания клиента и комментарии специалиста к кейсу.
• Наблюдатели (в групповой супервизии) – Специалисты, Инструкторы, Эстетические коучи и Аналитические коучи.

 

Что происходит на супервизии.

• Определение запроса и задачи на супервизию – разбор сложного случая, определение дальнейшей работы с клиентом, целей профессионального развития;
• Разбор клиентского кейса;
• Смыслы и результаты работы – озвучивает супервизируемый;
• Обратная связь и рекомендации Ментора (Супервизора) Института психологии творчества;
• Обратная связь и рекомендации наблюдателей (выборочно);
• Определение и формирование стратегии и плана дальнейшей работы с клиентом;
• Определение дальнейших шагов в профессиональном развитии – Определяет для себя супервизируемый, опираясь на собственные инсайты и обратную связь Ментора (Супервизора) и наблюдателей.

 

Менторинг

Менторинг – это форма поддержки профессионального развития для выпускников Института психологии творчества – Специалистов, коучей, Инструкторов.

 

Формат менторинга представляет собой обратную связь по проявлению в сессии с клиентом профессиональных компетенций МАНГО, целесообразности и качества используемых практических инструментов (коуч-моделей и алгоритмов), качества и ясности коучинговых вопросов, эмоционального состояния коуча и атмосферы сессии. Ментор может давать рекомендации по развитию тех или иных профессиональных компетенций и навыков, которые могут быть внесены в личный план профессионального развития.

 

Менторинг – это процесс, во время которого Ментор (ведущий (преподаватель) Института психологии творчества) и Менти (коуч/специалист/Инструктор, запрашивающий обратную связь по своей сессии) разбирают и анализируют продемонстрированные профессиональные компетенции и уровень мастерства коуча.

 

Менторинг – это формат поддержки дальнейшего профессионального развития выпускников программ Института психологии творчества – Специалистов НейроГрафики, Эстетического коучинга, Инструкторов Нейрографики, Инструкторов НейроДизайна, Аналитических коучей.

 

Регулярный менторинг позволяет постоянно совершенствоваться и повышать мастерство работы с клиентами, определять области для своего дальнейшего профессионального роста, дает понимание что нужно еще развивать и освоить, чтобы проводить коучинговые сессии легко и результативно.

Благодаря регулярной работе с ментором возможно отслеживать и настраивать свои профессиональные достижения и результаты и выходить на качественно новый уровень своей коучинговой практики.

 

Участник процесса менторинга:

• Ментор – профессиональный Ментор Института психологии творчества , компетентный в проведении анализа сессии на предмет соответствия компетенциям МАНГО и предоставлении развивающей обратной связи для менти;
• Менти – Специалист НейроГрафики, Инструктор НейроГрафики, Эстетический коуч, Инструктор НейроДизайна, Аналитический коуч, запрашиваемый обратную связь по своей сессии по компетенциям МАНГО;
• Наблюдатель (в групповом менторинге) – Специалисты, Инструкторы, Эстетические коучи, Аналитические коучи, участвующие в групповом менторинге, где разбирается сессия менти.